Please use this identifier to cite or link to this item:
http://cmruir.cmru.ac.th/handle/123456789/1619
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | ธันวนี, ประกอบของ | - |
dc.coverage.spatial | ไทย (ภาคเหนือ) | th_TH |
dc.coverage.spatial | เชียงใหม่ | th_TH |
dc.date.accessioned | 2019-02-28T04:12:02Z | - |
dc.date.available | 2019-02-28T04:12:02Z | - |
dc.date.issued | 2560 | - |
dc.identifier.uri | http://cmruir.cmru.ac.th/handle/123456789/1619 | - |
dc.format.medium | th_TH | |
dc.language.iso | th | th_TH |
dc.publisher | บัณฑิตวิทยาลัย. มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงใหม่ | th_TH |
dc.rights | มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงใหม่ | th_TH |
dc.subject | คุณภาพชีวิต -- เชียงใหม่ | th_TH |
dc.subject | ความผูกพันต่อองค์กร -- เชียงใหม่ | th_TH |
dc.subject.ddc | วพ 658.314 ธ115ค 2560 | th_TH |
dc.title | คุณภาพชีวิตในการทำงาน ความผูกพันต่องค์กร และพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีของบุคลากรโรงเรียนปรินส์รอยแยลส์วิทยาลัย จังหวัดเขียงใหม่ | th_TH |
dc.title.alternative | Quality of working life, organizational commitment and organizational citizenship behavior of the employees at The Prince Royal's College, Chiang Mai province | th_TH |
dc.type | Thesis | th_TH |
dc.contributor.advisor | กมลทิพย์, คำใจ | - |
dc.thesis.degreename | Master of Business Administration | th_TH |
dc.thesis.level | Master | th_TH |
dc.thesis.discipline | Business Administration | th_TH |
dc.identifier.callnumber | 658.314 | - |
Appears in Collections: | Theses |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
AB_427021.pdf | 7.03 MB | Adobe PDF | View/Open | |
AP_427021.pdf | 24.3 MB | Adobe PDF | View/Open | |
BI_427021.pdf | 10.18 MB | Adobe PDF | View/Open | |
C1_427021.pdf | 11.05 MB | Adobe PDF | View/Open | |
C2_427021.pdf | 49.73 MB | Adobe PDF | View/Open | |
C3_427021.pdf | 12.36 MB | Adobe PDF | View/Open | |
C4_427021.pdf | 54.34 MB | Adobe PDF | View/Open | |
C5_427021.pdf | 20.22 MB | Adobe PDF | View/Open | |
CT_427021.pdf | 11.93 MB | Adobe PDF | View/Open | |
TP_427021.pdf | 3.45 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.